极道拳君 第七百三十七章 药剂

某位工人听一种薯类植物可以用于制造生发药水，涂抹后可以有效治疗秃顶，当下开心坏了，主动要求照顾它们。 张森自己也在培育多种植物。 本来他的那个规模植物园就是寒霜城最迷饶植物园之一，出产各种稀有物品。 只是现在他要想法子利用环境魔法来扩大产量，尤其是体力药剂和强壮药剂的产量。有了这两种药剂，体力工作者的负担会减轻很多倍，他们实在累的时候喝上一点就能立马好转，有它帮忙，大家便可以顺利的挺过那些难熬的时候，然后就会觉得幸福度很满。 张森是希望体力药剂能够便医每个家庭的每个人都愿意在需要的时候饮用它。 一些体质孱弱的宅男借用它也敢去工地从事体力劳动了，并且不会搞得很辛苦，不会拖别人后腿，只会因为买这种药少赚一点钱。 即使现在已经是八月底，秋季将要来临，他们也一点都不担心，毕竟有保护罩存在，环境魔法是可以轻松的调节气温的。 事实上，有的区域温度调的非常高，适合热带作物，有的区域温度非常低，适合寒带作物。 各个工人基本上都对自己的工作很满意，节奏基本上比较慢，如果某几劳动强度比较大，那么技师会给他们发放体力魔药，导致压根就不会觉得多么累。 只要用心，工作就能做的比较好，技师们看一眼这些工人就会明白他们做事够不够用心。 把珍贵的幼苗培养长大是非常令人快乐的事情。 众人都有了个基本概念，那就是魔法植物照顾起来非常费心。 不过大家都愿意照顾它们，能每走近摸一摸看一看都会觉得很棒。 基本上大部分人都热爱这份工作，并且引以为傲。 张森乐意让热爱工作的人获得更好的培训、更高的工资。这个试验区充满了神龙教的气氛。 一些花农或者药农就在网上直播自己的工作，观众还很多，觉得这活太有意思了。 有个工人每要去看一下那四棵火焰树，他拍了视频，结果非常火。 这样子下来，所有魔药和魔法果实基本上在成熟之前便被人买光了。不过这里的产量真是惊人，金日草的收获量便是神龙岭的一百倍以上，导致青春活力药剂的价格降低到了四万元一瓶，各个家庭的中老年人都在想着给自己准备一瓶。因为喝多了效果降低很多，所以也不会造成哄抢。 张森非常关心的贤者祝福药剂的价格终于降低到了两千元一瓶，可惜它的效果不持久，需要每月喝上一瓶，而且只对那些意志坚韧、思想积极正面的人有效。 试验区其实出现了很多意料之外的情况，但是成果更令人欣喜。有几种极为昂贵的药材现在可以进行量产了，虽然品质略有下降，但是依然能够派上大用途。 比如低效觉醒药剂，现在只用两万元就可以买到一瓶了，以后可以保证每都有货，只是它的效果不如正常的觉醒药剂，很大可能是喝下去压根就不会觉醒。 入秋之后，神鹰帝国的网民又增加了一千万，这个发展速度实在是惊人。有人把魔法牌又精简了一些，出现了价格更低、功能更简陋的型号，但是依然保留了上网、看直播、拍照、拍视频的功能。 现在的某个短视频软件提供的短视频质量已经瞧起来很有趣了，虽然比张森老家还是差一些。灵洲大陆的好处是，奇人奇事奇地特别多，只是随手一拍就能惊艳观众。 比如一个翼展十几米的魔兽降落到草地上偷吃山羊，这种视频是非常常见的。 考虑一下灵洲大陆的大部分居民去年还处在贫困的中世纪时代，百分之九十的人信息闭塞，没出过远门，更是缺少各种生活常识。别地常见的东西，在另一个地方的人眼中可能就非常稀罕。 所以魔法牌和短视频会这么火爆，大家都图看个新鲜。电视上是能看到不少新鲜，但是不如魔法牌这么方便。 有一些短视频，张森看着看着就想起了自己的老家，然后眼圈有点发红。 他希望让这里所有人都能够过上好日子。目前还不够。最主要还是教育跟不上，他明白这一点。 然后才是非凡者与普通饶差距过大。 现在神龙教自己花钱对信徒进行扫盲教育工作，在这方面张森是毫不吝惜。 事实上，神龙教内部的气氛非常好，各人一起讨论问题，不约而同的都认为我教必须担负起扫盲教育的职责。 不认字便不好上网，严重影响文化发展和交流，也使得很多岗位缺少合格的应聘者。 神龙教是全国收入最高的组织，有钱没地方花，在一些地区收入甚至高过帘地的官府，所以必须为基础设施建设服务，也必须为教育事业、福利事业服务。 神龙教几乎是全国最好的慈善机构，钱多，金主多，人手多，负责的范围广，现在各地的神龙教分教都在大力气搞养老院、福利院、福利学校、福利医院，诸如此类。手腕更高明的司铎会接手修桥修路的工作，不仅修公路，也修铁路，在一些地方还修防洪堤，在西北地区搞慈善水井，在沙漠地区搞植树造林，在古代遗迹地区搞文物保护。 这些地方教会负责人都是陆良选拔和培养出来的，为什么会这么优秀，张森实在是看不懂。 人居然可以品德这么优秀，能力这么强，这也是令他惊讶，关键是这些人竟然都聚集在了神龙教。 想一下，灵洲大陆最近这么大的变化其实起源于神龙教，所以出现这种现象是存在合理性的，只是具体如何操作，估计只有陆良才能真正弄懂。 张森向张海超提出过自己的担心。 “我们神龙教在全国各地的分教都那么有钱，掌握那么大的权利，那么他们是否会搞贪污**之类的事情？” 张海超道：“是有可能的，尤其是当官的与神职人员勾结的现象是很难避免的。不过目前看来，我们派出去的司铎个个都是好样的，而如果某个教区发展速度不如别处，我铁定会派人去盯着，看负责人是否出了问题。” 有钱是好的，但是不应该乱花。其实那些负责人还是可能会因为专业度不足，而出现浪费资金和人力的状况。 但是总部不应该干预太多。各地情况不同，管理还是必须灵活一些。 神龙教有个重要原则就是，尽量让当地居民发挥更多的主观能动性，神龙教只提供服务和支持就行了。