蜀山侠 第33章 新环境，新的人

酒吧之中各色人物都有，不过有这个混乱的伪装谁都不会猜出来的。此时三个人已经通过保安的第一道安保进来了，行走在酒吧的中间很多人都在给司机他们让着路。

不过还是有很多醉酒的人，眼神一直盯着紫嫣的腿部。这时候的郎风情绪突变，紫嫣站在他的后面都能够感觉到一股杀气。

杀气四起的郎风只是往那些人之中看了一下，那些人就感觉到身后有一种凉意，不自觉的抖了一下。司机也感觉到后面有些情况，所以往后面看了一眼。

看起来郎风的杀气有些收不住的样子，于是拍了拍他的头对着他说道。

“客气一点，没必要计较。”

在司机说过之后，郎风收住了自己的杀气。一旁人头攒动的舞池之上，有一个人注意到了这边发生的事情。因为本来前台这边也是热闹无比的，因为一个人的到来突然让这么多人沉寂了下来。

所以舞池这边的人自然会注意到这边的动静，此时这个人摘下了自己的墨镜，他一瞬间就记住了郎风的脸庞。

“有点意思，我记住你了。”

这个人自言自语到，郎风要在未来一段时间有大麻烦了。此人算得上是贵族的一个执垮子弟，而且就算是连贵族都不敢轻易动他三分。这可是一个大人物，可以这么说。

不过这个人唯一奇怪的一点就是，他和其他贵族不一样的一点是他从来不打压贵族。他的心里面只顾着玩，没人知道他在想些什么。

“路易你在看什么呢？”

左边是和他一起来的贵族，一直看着路易在看着什么才这么问道的。

“没什么，我们一会就回吧。”

他没有再去问，这个人情绪很变化无常的。他们穿过中间路，其他人看着郎风只是觉得这个人很厉害。很多人都在想，这个人小子是什么来头，能和司机这样的大人物走在一起。

其实酒吧还有着很多用途，外面只是作为装饰用的。而真正的基地就在这两个人的身后，司机将证件给两个人看了一眼之后。三个人就进去了，进去之后还有着三道门。

这三道门都是要成员的指纹才能够进去的，司机依次将手指摁在上面后门开了。基地一共有三层，第一层是给人接取直接任务或者是其他人委托的任务，这和其他外面的工会是一样的。

第一层还有一个只有高层管理者才能够进去的场所，会议室，其他人是没有这个权限的。第二层是作为成员的训练室和餐厅，而第三层就是成员的宿舍了。

此时司机将郎风带到前台，因为这两个人要加入流浪组织。还要费点事情，前台的人将两个针管交给了郎风。就是叫郎风抽取他们两个人的血液，郎风眼睛都没眨一下就抽好了自己的。

接着抽取紫嫣的血液，紫嫣被郎风触碰到肌肤还有点不好意思的感觉。不过郎风并没有感觉到她的心思，将这两管血液抽好了之后，放在了前台的桌子上面。

接下来就是那个人的事情了，郎风只需要在这个地方稍等片刻就可以了。里面的这个人手指飞快的键盘上面，将其血验的报告填在了里面。

两个人将基本信息一说，这人飞快的敲动键盘输入在了表格里面。这只是一个自助系统，还要提交审核才能将这两个人新的身份证件下发。

不过审核也是很快的，流浪组织之中的这一套身份系统和政府的那一套是一样的。或者说组织有门路，将自己的人塞进去帮助新成员创建身份。在郎风眼里看来，这些身份只不过是一些累赘。

有了这些东西只是方便管理你，确认你这个人是谁。不过谁又会真的认识你，在这个**横流的年代之中。在数据传输过去之后，那边的人就开始着手忙起来组织交代的任务了。

一般是很快的，不过做这种事情也会有被发现的风险，不过这些人总是有着自己一种独特的办法。这个人没有一会的功夫，代码在自己飞快手速的操作之下早就打好了。

在向系统申请过后大概五分钟的时间就过来了。这是一个身份证的模板，还得用机器打印出来。不过如果上面系统不给你同意的话，你连这个模板的样子都看不到。

这就算是完成了，这人点击鼠标左键之后将这一份模板发送了出去。几秒钟的时间，前台的人就收到了身份证的模板。

由于郎风还是第一次见着这个身份证件的模板，所以前台里面坐着的人在身份证件的那个模板上面停留了一会。对于郎风这个样子第一次见到身份证件的人还是挺多的。

所以前台见到这种人见多了，也就不足为奇了。郎风看着前台的人操作着电脑，好奇的样子在司机的眼里看来着实的搞笑。

看着热乎乎的证件从机器之中打印出来之后，前台人员将身份证件里面打入了一个芯片才交给了郎风他们。郎风和紫嫣迫不及待的就将证件拿了起来，因为证件还是刚做出来没有多久。还是有点烫手的，两个人就这样左手右手换来换去的拿。

互相看到了别人的丑相，所以对着对方大笑了起来。在身份证件之中打入的那个芯片，是组织自己研发出来的。就是应对着那些贵族的检查，一般那些纠察人员会将证件着重检查。

所以组织的芯片是没有那些贵族的定位系统的，但是可以能够避开系统的检查漏洞的。这也就是那些人每次检查都检查不出来的原因，字眼和郎风在看了一会时候就把自己的证件收好了。

司机带他们两个人来到三层，两个人还是需要融入一个新的环境的。于是司机将郎风和紫嫣分别带到了一个新的环境，这些舍友都是和他们一样都是新一批进到组织的人员。

他们在融合一段时间之后，就会迎接来第一个改观的机会，那就是集训。