草根荣耀 081 总部来人

到周超匆匆忙忙赶到公司的时候，用时35分钟，离刘大经理规定的时间还早到了5分钟，还好，周超一屁股坐在了自己的位置上，长长的呼了口气，喝了一口水缓解一下。www

这时候，他看到了公司里来了好几个陌生面孔，来来回回穿梭于经理办公室和财务室之间，由于天宇公司在t市只是一个分公司，所以规模不是太大，财务部和人力资源以及行政公用一个办公室，因为都是总公司直接对接操作，所以整个分公司没什么其他小领导之类，就一个刘萍萍是分公司经理，其他全是办事的人。

那几个面孔陌生归陌生，可确确实实是挂着公司的工牌，那就证明这是总公司的人。像t市这样的分公司对于天宇公司来说，全国有200多家，设立的机构由总公司开始分华东，华南，华北以及西南四个大区，每个大区按省级再去划分五个分中心，所以对于分公司的人来说，总部来的无论是哪个阿猫阿狗都得当爷一般伺候，没听过业界的一句话吗：所有的总部都没一个是靠谱的，总部说的话永远都是对的。周超有点疑惑，像往常一样的话，总部的人来了不都是大爷一样的待在会议室喝着茶，吹着冷气，然后随手翻阅着早已发到他们邮箱的各种资料和数据吗？今天居然像一只只忙碌的小蜜蜂一样穿插在各个办公室之间，还不时的听到一些交流和交谈。

周超一把逮住了从自己面前晃过去的张鹏，问道：“他们这些是干嘛的？”

张鹏被拉了一个踉跄后，有点不高兴的说道：“我也不知道啊，我也是接到经理通知后，刚到公司没多久啊。”

周超鄙视了张鹏一眼后，说道：“你不知道不会去倩倩那里打听消息啊，还每天和我吹捧自己和倩倩关系有多好。闪舞小说网www”

倩倩是他们分公司的前台小姐姐，顺便负责一些日常行政的事物，包括订车票机票订酒店订餐厅之类的事，所以只要问倩倩订的车票或者机票就知道是哪里来的人，是分中心的还是大区的甚至是总部的，那就可以知道以什么样方式去和这些人沟通了，而张鹏，则是在倩倩入职的第一天就去粘着人家了，到底是不是在追人家这事情谁也说不清楚，反正就以周超来看，张鹏这样的性格和说话方式能追到女孩子的几率就和一只蜥蜴守卫战胜一头紫龙的几率是一样，得有八辈子的幸运加成才成达成啊。

这时候，卢小蝶走了过来，说道：“不用去找倩倩了，我就是刚刚从倩倩那里过来的，倩倩说她也不知道，之前总部和上级没有人通知过她订酒店和机票，所以她也不知道这些人是从哪里过来的。”

问题有点严肃啊，最恨这种不通知就直接来人的情况了，这就好像突击检查一样，不管有没有犯错或者违规，这样被突击检查的话，是谁都要心里惶惶不安的。

三个人心里都有点压抑，其实，不光光是他们，整个办公室都有点压抑，大家都是刚刚从游戏里退出来刚刚赶到公司不久，突然出现那么一拨总部的来人，大家心里都有点不适应，连办公室里的正常交流谈话的声音都比平时轻了很多。

到点了，三个人举步走向了经理办公室。

周超敲了敲门。

里面传来了一如既往的冷冰冰的声音：“进来！”

好吧，其他人都会受到影响，但是冰冷的刘大经理应该不会，她不给那些总部的人造成压抑就不错了。好吧，天塌下来反正有刘经理在前面顶着，周超释然了，推开门，和张鹏卢小蝶一起走了进去。闪舞小说网www

冷面女还是一副生人勿进的模样，穿着标准的职业女性装，带着一副黑框眼镜，此刻正坐在电脑后面噼哩叭啦的打着键盘，看了一下进来的是周超他们三人之后，继续盯着面前的屏幕，同时嘴里说道：“你们坐一下先，给我一分钟，我先把这份邮件发一下先。”

常态，这本来就是刘大经理正确的打开方式，在办公室里面她就好像一台不停转动的机器，没见她有稍微片刻的停顿和休息的，办公室里的人就没见过她刷个朋友圈啊什么，永远都停留在工作状态。周超他们在经理办公室的沙发上坐了下来，只听见一阵敲打键盘的声音后，刘萍萍站了起来。然后他走到了沙发的另一端坐了下来。他们一般的临时会议就4个人的话都是在经理办公室开的，只有重大会议或者需要时间较长的会议才会去会议室开。

坐下后，还没等刘萍萍开口，周超就很八卦的小声问道：“领导？外面那些是什么人啊？哪个总部过来的啊？”

通常这种工作内容之外的东西都是周超来问的，用卢小蝶的话说就是周超脸皮比较厚，及时挨骂也能快速处理好，所以炮灰一般都由周超来做，而且周超业务能力最强，及时做了炮灰也不会真的牺牲掉，卢小蝶这个小心机女肯定是不会把自己暴露在枪口下面的，至于张鹏，还是算了吧，后知后觉外加即使去八卦，可能也会被他问偏主题的。

刘萍萍狠狠瞪了周超一眼，说道：“不关你的事情你少操心，总部来的例行检查，你们做自己的事情就好了。”

周超撇了撇嘴，哄傻子呢，例行检查又不是没检查过，总公司，大区，分中心哪个地方的人没来例行检查过，都没有今天这样过，只是旁边的张鹏点了点头，说道：“原来是这样，害我还紧张兮兮的。”

周超顿时无语了，真怀疑张鹏这货的智商是怎么活到现在的。

刘萍萍挥了一下收手，说道：“好了，不要说这些了，现在开始我们今天的临时会议，会议主要的内容有几点，我们现一个一个的来，首先是……”

还没等刘萍萍把话讲完，办公室的门就被“嘟嘟”的敲响了。

说话被打断，刘萍萍很不耐烦的皱了皱眉头，显然被打断了节奏后让刘大经理的心里很是不爽。但是敲门声却在继续，只好无奈的说道：“进来！”

这时候从门外进来两个戴着天宇公司工牌的人走了进来，两个人手上还拿着一堆的资料，其中一个个子高点，留着平头的男人说道：“刘经理，这里的几笔账我们想和你核实一下。”

刘萍萍面无表情的说道：“刚刚不是核实过了吗？再说了，我现在在开会，要核实等我会议结束后再说。”一如既往的霸道和强势，让周超在心里偷偷的给刘大经理点了个赞。虽然平时周超在背后总是各种腹诽刘大经理，但是在目前这个情况来看，毕竟分公司的才是一家人，有个强势的老大总能让小弟感觉到安全感和舒心。

可是，总部的工作人员显然并不买账，那个高个子继续说道：“总部的相关领导还在等着进一步的数据核实，希望我们马上能核实好，这样我才能快速的上报给领导。”

刘萍萍沉声道：“我说了我现在在开会，等我会议结束后就核实。”

可能这些总部的工作人员也从没见过分公司的人这样的态度，以往他们去任何一个分公司，分公司从经理到普通员工哪个不是对他们恭恭谨谨的，大家都是职场上的老鸟，都明白分公司的人干的再辛苦再努力，都是远离权利中心的，年终考核除了成绩之外往往还有工作态度的评分，这个时候各级别领导的印象分就很重要了，也许一百个人说你好话都可能让领导记不得你是谁，但是一个人说的一句坏话可能就让你在领导的心中画上了污点。而他们这些总部的办事人员，就是向领导们传话的那些人，以往每个分公司的讨好和恭敬造就了他们现在有点扭曲的性格，就是你分公司对我就该有求必应，稍微有出入就是对我的不尊重，对总部领导的不尊重。

t市分公司在总部一直处于倒数的状态，除了业绩真心不怎么样之外，还有刘大经理的性格也有很大的关键，总部人员到其他分公司都是又吃又喝顺便还能捎点“土特产”回来，但是一到t市就是正常的工作流程，所以每年的年终考核上工作态度的评分，刘大经理从未拿过良好以上的评价。

高个子楞了一下，他感觉自己的权威受到了挑衅，尤其还有另外三个当地的员工在场的情况，怒声说道：“刘经理，现在大区的领导还在等着我的汇报呢，你现在是自己分公司的会议，是分公司重要还是大区的事情重要？”

刘萍萍站了起来，目光直视着高个子，平时不觉得，刘大经理这一刻站起来，加上高跟鞋，居然能平视对面的高个子，对面的高个子应该有个1米八吧，只听见刘大经理一字一句的说道：“你现在以什么样的职位和我说话？一、你职位没我高，请注意你说话的语气和态度，二、现在是在t市分公司，而我则是分公司经理，分公司的第一负责人，在分公司里怎么样的工作安排由我说了算，三、如果你现在就想我配合你核实这几笔账，请你让我的直属领导给我打电话；而现在，你，你们，出去！”